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邊城“楓”景|以調(diào)促和 依法維護(hù)員工合法權(quán)益
2024-05-15 16:22:35          來源:湖南法治報(bào) | 編輯:李穎 | 作者:蔣家麗 王曦格         

湖南法治報(bào)訊(通訊員 蔣家麗 王曦格)近日,花垣縣人民法院邊城法庭調(diào)解一起追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛案,為6名員工追回勞動(dòng)報(bào)酬37350元。

2021年4月,6名員工到被告吳某某承包的工地干活,負(fù)責(zé)貼瓷磚,雙方簽訂的協(xié)議是包吃包住,每天工資為350元,每天工作9小時(shí)。吳某某未按照勞務(wù)合同的約定及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬,4月至6月累計(jì)拖欠6名員工勞動(dòng)報(bào)酬37350元,期間多次要求支付拖欠工資仍未果,遂向法院起訴。

調(diào)解過程中,承辦法官針對(duì)案情癥結(jié),耐心傾聽雙方陳述,將情理與法理相結(jié)合耐心對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行釋法明理,并向吳某某釋明其拖欠勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律后果,吳某某承諾會(huì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)一次性支付6名員工勞動(dòng)報(bào)酬款37350元,原被告自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議,雙方均對(duì)調(diào)解結(jié)果表示滿意。至此,一起涉及6名員工的追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛在訴前迅速得到圓滿解決。

民生無小事,解決欠薪問題不僅與群眾生計(jì)息息相關(guān),更關(guān)系到整個(gè)社會(huì)的公平正義與和諧穩(wěn)定。邊城法庭將以創(chuàng)建“楓橋式人民法庭”為契機(jī),聚焦訴源治理,推動(dòng)矛盾糾紛多元化解,優(yōu)化基層治理水平。

一是完善直接立案機(jī)制。法庭探索“調(diào)立審執(zhí)”一體化模式,開通“線上+線下”立案服務(wù),全面實(shí)現(xiàn)自主立案、跨域立案、網(wǎng)上繳費(fèi)、電子送達(dá)等功能;二是完善委派調(diào)解機(jī)制,聘用3名特邀調(diào)解員,對(duì)適宜調(diào)解的案件,編立“訴前調(diào)解”字號(hào),交由特邀調(diào)解員開展調(diào)解;三是完善部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制。加強(qiáng)與邊城鎮(zhèn)黨委、政府、司法所、派出所等部門溝通聯(lián)系,定期召開聯(lián)席會(huì)議,收集鄉(xiāng)鎮(zhèn)法治需求,提出針對(duì)性司法建議,打造“勞務(wù)糾紛調(diào)解室”“婚姻家事調(diào)解室”“合同糾紛調(diào)解室”等一批特色調(diào)解品牌。四是完善家事巡回審判機(jī)制。選取涉贍養(yǎng)、離婚、鄰里糾紛等典型案例,定期組織法庭入村入戶開展巡回審判,將庭審直播帶到田間地頭,進(jìn)一步弘揚(yáng)家庭和睦、鄰里和諧的村風(fēng)民風(fēng),助力鄉(xiāng)村文明建設(shè),創(chuàng)造出屬于花垣法院的邊城“楓”景。

責(zé)編:李穎

一審:曾金春

二審:伏志勇

三審:萬朝暉

來源:湖南法治報(bào)

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